Ir al contenido principal Ir al menú de navegación principal Ir al pie de página del sitio

ISSN 2414-4681 RNPS 2429-210

| Actualizado: 2024-01-15

Logo Revista Ekotemas |

Descargar como pdf

CONCEPCIONES GENERALES PARA LA INSTRUMENTACIÓN DE CONSULTORÍAS EN GERENCIA DE VALORES ORGANIZACIONALES

Número
Vol. 1 Núm. 2 (2015): Mayo-Agosto
Sección
Articulos Originales
Conflictos de intereses
El/la autor(a) declara que no existen conflictos de intereses

Publicado bajo licencia Creative Commons Reconocimiento-No Comercial 4.0 Internacional.

Artículo Anterior
Artículo Siguiente

Herramientas

Metadatados de indexación

Nombre Valor
DC.Creator.PersonalName Elizabeth Caro Montero
DC.Date.created 2021-01-22
DC.Date.issued 2015-12-16
DC.Description The administration of organizational values has become a powerful tool for directive that try to add to the pattern of current administration the commitment of the workers with the outlined results. But all process of change is at the same  time complicated and it involves all in all the levels of the organization, for it, in the implementation of Strategies of Values, the consultant's list is of supreme importance to guarantee the quality of the process. This work offers the general bases for the consultant's work in values, leaving of the theoretical, methodological and instrumental aspects that accompany the process, to facilitate the consultancy work in values and to guarantee the success of directive in the management of Strategies of Values. La gestión de valores organizacionales se ha vuelto una poderosa herramienta para directivos que in tentan sumar al modelo de gestión actual el compromiso de los trabajadores con los resultados planteados. Pero todo proceso de cambio es a la vez complicado e involucra a todos en todos los niveles de la organización; por ello, en la implementación de estrategias de valores, el rol del consultor es de suma importancia para garantizar la calidad del proceso. Este trabajo ofrece las bases generales para el trabajo del consultor en valores, partiendo de los aspectos teóricos, metodológicos e instrumentales que acompañan el proceso, para facilitar el trabajo de consultoría en valores y garantizar el éxito de directivos en la gerencia de estrategias de valores.
DC.Format application/pdf
DC.Identifier.pageNumber 1-11
DC.Identifier.URI https://www.ekotemas.cu/index.php/ekotemas/article/view/26
DC.Language es
DC.Rights copyrightHolder - Revista cubana de ciencias económicas
copyrightYear - 2015
DC.Source Revista cubana de ciencias económicas
DC.Source.ISSN 2414-4681
DC.Source.Issue 2
DC.Source.Volume 1
DC.Source.URI https://www.ekotemas.cu/index.php/ekotemas
DC.Title.Alternative GENERAL CONCEPTIONS FOR THE INSTRUMENTATION OF CONSULTANCIES IN MANAGEMENT OF ORGANIZATIONAL VALUES
DC.Type.articleType Articulos Originales

Cómo citar

Caro Montero, E. . (2021). CONCEPCIONES GENERALES PARA LA INSTRUMENTACIÓN DE CONSULTORÍAS EN GERENCIA DE VALORES ORGANIZACIONALES. Revista Cubana De Ciencias económicas, 1(2), 1–11. Recuperado a partir de https://www.ekotemas.cu/index.php/ekotemas/article/view/26